Nachdem man einige atemberaubende Erfolge von Leuten wie Mark Zuckerberg, Elon Musk, Steve Jobs und mehr ohne geschäftlichen Hintergrund gesehen hat, werden die Startups heutzutage wie verrückt gefördert. Die Leute denken, dass selbst das kleinste Eigenkapital, das einem Startup angeboten wird, ausreichen kann, um einen reich zu machen.
Wenn man jedoch weiß, dass die meisten Startups scheitern, kann die Entscheidung verwirrend werden. Wenn es dir genauso geht, dann lies weiter. Hier sind einige gute Gründe, warum Sie einem Startup beitreten sollten.
1. Innovative Denkweise
Es wird oft gesagt, dass die Menschen, die daran glauben, etwas Neues von Grund auf neu zu bauen, in der Lage sind, die Dinge anders zu sehen, als diejenigen, die nie etwas Eigenes entwickelt haben. Bei Startups sind diese Personen die Gründer.
Sie sollten wissen, dass die meisten Gründer aufgrund kleiner Teams daran beteiligt sind, die Aufgabe mit den Teammitgliedern zu erledigen, und wenn ein Problem auftritt kommt, entweder in Ihrem Job oder im Projekt als Ganzes, können Sie einige einzigartige Ratschläge erwarten, um diese Herausforderung anzugehen Sie. Es hilft Ihnen, die verschiedenen Ansätze zu lernen, die zur Lösung eines bestimmten Problems verwendet werden können.
Darüber hinaus sind diese Menschen oft aufgeschlossen und begrüßen daher unterschiedliche Perspektiven, um verschiedene Probleme anzugehen und neue Ideen zu entdecken. Dies ist etwas, das Sie möglicherweise nicht erleben, wenn Sie in großen Teams für Unternehmen arbeiten.
2. Mehr Möglichkeiten, Ihr Arbeitsfeld zu erweitern
Dass der Cashflow bei Startups begrenzt ist, ist keine Neuigkeit. Möglicherweise werden Sie für Ihren Abschluss viel weniger bezahlt als in einem großen Unternehmen. Sie erhalten jedoch eine Fülle von Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten zu verbessern und Ihr Arbeitsfeld zu erweitern.
Es ist besonders gut, wenn Sie gerade erst anfangen zu arbeiten und sich in mehreren Bereichen auszeichnen möchten, die mit Ihrem Fachgebiet zusammenhängen. Wenn Sie beispielsweise für ein Startup schreiben, müssen Sie möglicherweise auch einige verwenden Grafikdesign-Tools für das eBook, das Sie geschrieben haben, und laden Sie es sogar auf die Website hoch. Daher sammeln Sie neben dem Schreiben auch Erfahrung im Grafikdesign und lernen etwas über das Hochladen von herunterladbaren PDFs auf Websites.
3. Flexible Arbeitsweise
Bei Startups ist es normal, zu ungewöhnlichen Zeiten zu arbeiten. Sie werden viele Leute im Büro finden, die bis spät in die Nacht arbeiten. Es stimmt jedoch auch, dass sie sich mehr um die Qualität kümmern, die Sie auf den Tisch bringen können, als wo und wie lange Sie arbeiten. Aus diesem Grund müssen Sie produktiver sein. Und wenn du es besser kannst Von zuhause aus arbeiten, können Sie dies mit Ihrem Vorgesetzten besprechen. Sie können Ihnen erlauben, aus der Ferne zu arbeiten.
Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob dieser Job das Richtige für Sie ist, können Sie auch mit Ihrem Personalvermittler sprechen Arbeiten Sie die ersten Wochen nur um zu wissen, ob Sie gerne in einem solchen Umfeld arbeiten und damit umgehen können betonen. Viele Startups erlauben das auch, vorausgesetzt, Sie haben die erforderlichen Fähigkeiten und können Ergebnisse liefern.
4. Mehr neue Netzwerke
Startups haben nicht Tausende von Mitarbeitern und große Teams. Meistens muss eine Person mehrere Hüte tragen. Daher besteht die Möglichkeit, dass Sie mehrere Vorstellungsgespräche führen, an Konferenzen teilnehmen oder Branchenexperten treffen. Wenn Sie geschickt sind und sich auskennen, können Sie gute Beziehungen zu ihnen aufbauen und Ihr Netzwerk erweitern.
Außerdem viele Startups von Co-Working-Spaces aus arbeiten, auf diese Weise lernt man Leute von anderen Startups kennen; sogar diejenigen, die in der gleichen beruflichen Rolle wie Sie sind. Das macht meistens Spaß und man kann auch hier sein Netzwerk erweitern.
5. Mehr Verantwortung
Wenn Sie einem Startup beitreten, sollten Sie bereits wissen, dass Sie sich anmelden, um in einigen Fällen mehr Arbeit zu leisten, als Sie vereinbart haben. Im Gegensatz zu großen Unternehmen können Sie sich nicht das ganze Jahr über an eine monotone Aufgabe halten. Nehmen wir wieder das Beispiel eines Inhaltsschreibers. Wenn Sie als Inhaltsautor in eine Firma eintreten, besteht Ihre Aufgabe normalerweise darin, Artikel zu erstellen und ebooks schreiben oder Whitepaper für das Unternehmen.
In Startups wird jedoch möglicherweise auch erwartet, dass Sie die Arbeit des Textens übernehmen, die Arbeit anderer bearbeiten und prüfen oder sogar Videoskripte schreiben. Auf diese Weise müssen Sie möglicherweise für einige zusätzliche Aufgaben zur Verfügung stehen, die Ihnen jedoch dabei helfen, Ihre Fähigkeiten zu erweitern.
Wenn Sie sich später im Leben jemals entscheiden, von Ihrem Vollzeitjob zu wechseln und eine eigene kleine Schreibagentur zu gründen, können diese Dinge helfen.
6. Mehr Anerkennung
Wenn Sie in kleinen Teams arbeiten, wissen alle, was Sie leisten und wie Sie dem Unternehmen nützen. Allerdings gilt auch das Gegenteil davon. Wenn Sie einen Fehler machen oder etwas vermasseln, erfahren das auch alle, was manchmal peinlich sein kann. Aber wenn Sie darüber Bescheid wissen, vermeiden Sie Fehler, die das Unternehmen kosten.
Während Sie für eine große Firma arbeiten, hat die Arbeit eines Teammitglieds möglicherweise keinen großen Einfluss auf das Unternehmen, aber bei Startups ist Ihre Arbeit von Bedeutung. Alles, was Sie tun, wirkt sich direkt auf den Erfolg des Unternehmens aus. In Startups zählt die Leistung aller.
7. Mit weniger mehr erreichen
Selbst wenn das Startup, für das Sie sich entscheiden, vollständig finanziert ist, bleibt das Geld ein Problem. Daher müssen Sie mehr als oft Dinge zu minimalen Kosten ausarbeiten. Es zwingt Sie, sich verrückten Herausforderungen zu stellen und Ihre Kreativität einzusetzen, um die Dinge zum Laufen zu bringen – zum Beispiel, um die gleichen Ergebnisse einer 50.000-Dollar-Marketingkampagne in 5.000 Dollar zu bringen.
Außerdem stärkt es Ihr Selbstvertrauen, wenn Sie so etwas tatsächlich erreichen, und Sie werden zu einem Experten. Neben dem beruflichen Erfolg hinterlässt es sogar Auswirkungen auf Ihr Privatleben. Sie beginnen, wirtschaftlich zu denken und Wege zu finden, Dinge zu planen und zu organisieren, ohne für alles Geld ausgeben zu müssen.
8. Entspannte Atmosphäre
Bei Startups sind die Regeln vielleicht nicht so streng wie bei großen Konzernen. Je nachdem, wo Sie arbeiten, können Sie Freizeitkleidung tragen. Außerdem interagieren die Leute normalerweise miteinander, jeder ist bei der Arbeit genauso aufgeregt wie Sie und fast jeder ist entspannt, es sei denn, es gibt morgen eine ernsthafte Frist.
9. Eigenkapital wird angeboten
Wenn Sie einem Startup beitreten, wird Ihnen weniger Gehalt angeboten. Aber gleichzeitig bieten die meisten Startups eine Form von Eigenkapital, was die Menschen normalerweise dazu motiviert, als Mitunternehmer zu arbeiten, anstatt nur als Angestellter, um für ihren Gehaltsscheck zu arbeiten.
Wenn das Unternehmen erfolgreich ist und Millionen verdient, stehen die Chancen gut, dass Sie auch reich werden. Allerdings müssen Sie mehrere Jahre darauf warten und Tag und Nacht arbeiten, um den Erfolg des Unternehmens sicherzustellen.
Der Wert Ihres Eigenkapitals ist in der Regel gut, wenn Sie in einem frühen Stadium in ein Startup einsteigen, sagen wir, wenn es nur etwa 20 Mitarbeiter hat. Dies sollte jedoch nicht die einzige Motivation sein, einem Startup beizutreten, da die meisten Startups scheitern.
Wenn der Wert Ihrer Aktien nicht so hoch ausfällt oder das Startup scheitert, erhalten Sie immer noch eine verstehen, wie Beteiligungsprogramme mit Unternehmen funktionieren, und können Ihnen dabei helfen, Ihren persönlichen Ansatz zu ändern Finanzen.
Treten Sie einem Startup bei, wenn Sie in Ihrer Karriere vorankommen möchten
Teil eines Startups zu sein kann dir helfen, ein Experte auf diesem Gebiet zu werden, da du alles, was du tust, in Echtzeit testest und bei Bedarf änderst. Sie lernen Disziplin, Zeitmanagement, wie Sie in Ihren Tiefs produktiv sein können, wie Sie mit schwierigen Herausforderungen umgehen und vieles mehr. Diese Fähigkeiten helfen Ihnen nicht nur im Berufsleben, sondern auch im Privatleben.
Wenn Sie jedoch nach einem Job suchen, um die Rechnungen zu bezahlen, und Ihnen Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt, sollten Sie etwas anderes in Betracht ziehen.