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Führen Sie eine große Organisation und versuchen Sie, einen effektiven Weg zu finden, um Anwesenheits- und Urlaubsanfragen zu bearbeiten? Wenn ja, sollten Sie eine nützliche Site namens Zarlu überprüfen.

Mitarbeiterbetreuung verwalten

Zarlu ist ein Webdienst, der Unternehmen hilft, indem er ein nützliches Anwesenheitsmanagementsystem darstellt. Der Service ist vollständig webbasiert und bietet seinen Benutzern kostenlose Pakete sowie Premium-Angebote. Das kostenlose Paket unterstützt bis zu 10 Mitarbeiter in Ihrem Konto. Nachdem Sie sich für das Konto angemeldet haben, müssen Sie als Nächstes Mitarbeiter über ihre E-Mail-Adressen hinzufügen. Sie können jedem Mitarbeiter auch ein Passwort zuweisen. Sobald dieser Schritt abgeschlossen ist, können sich Mitarbeiter anmelden und ihre Teilnahme markieren.

Zusätzlich zu dieser grundlegenden Funktionalität können Sie mit der Anwendung die Art von Ruhetagen markieren. Sie können Abwesenheiten von Mitarbeitern als Urlaub, Krankheit, Urlaub, persönlich, unbezahlt oder andere kategorisieren. Sie können dann den gesamten Teamkalender mit Blättern / Geschenken oder einzelne Mitarbeiterkalender für jeden Monat anzeigen.

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Mitarbeiter können Freistellungsanfragen zur Genehmigung über Ihr Dashboard senden. Auf diese Weise können Sie Urlaubsanträge genehmigen oder ablehnen. Ein solches Management von Anwesenheits- und Urlaubsanträgen ist besonders wichtig für große Abteilungen. Sie können sich für das Premium-Paket entscheiden, um mehr Mitarbeiter zu verwalten. Diese Pakete beginnen bei 2 USD pro Monat und gehen bis zu 480 USD pro Monat.

Eigenschaften:

  • Ein benutzerfreundlicher Webdienst.
  • Ermöglicht die Verwaltung der Anwesenheit und Abwesenheit von Mitarbeitern.
  • Hiermit können Sie Urlaubsanträge genehmigen / ablehnen.
  • Unterstützt bis zu 10 Mitarbeiterteams kostenlos.
  • Ähnliche Tools: Schichtplanung ShiftPlanning: Software zur Verwaltung von Mitarbeiterplänen online Weiterlesen und DeskTime.

Schauen Sie sich Zarlu @ www.zarlu.com an